Executive
Coaching & Sparring
Sie möchten Herausforderungen und Veränderungen in Ihrem Job aktiv gestalten. Sie spüren, dass sich etwas etwas ändern soll und Sie wollen es selbst gestalten, Nicht stehen bleiben – sondern weiterdenken und Möglichkeiten finden, zu handeln.
Ich bin Ihre Sparringspartnerin für strategische Reflexion und persönliche Weiterentwicklung im Job: Ob neue Aufgaben, Rollenfindung oder Führungsdynamik – wir arbeiten daran, dass Sie wieder klar sehen und kraftvoll wirken.
Wann Coaching & Sparring sinnvoll ist
Du bemerkst vielleicht, dass dieser Text etwas früher umgebrochen wird als die Überschrift darüber, obwohl die Spalte breiter ist. Das wird durch einen kleinen Ziehgriff erreicht, der erscheint, wenn du über den Text fährst
Was Sie bekommen
Weniger Druck. Mehr Wirkung.
Ob Milliardenprojekt oder schwieriges Quartal – wer weiß, wo die eigenen Hebel sind, reagiert gelassener. Und wirkt trotzdem – oder gerade deshalb – klarer und entschiedener.
Schwierige Gespräche. Besser führen.
Konflikte früher erkennen, ruhiger reagieren, Eskalationen vermeiden – ohne sich zu verbiegen. Was sich verändert, merken nicht nur Sie, sondern auch Ihr Umfeld.
Klarheit, wenn der Kopf mal wieder zu voll ist.
Zweifel, ein Gefühl der Verunsicherung, die Frage, wie gehe ich das an? – manchmal braucht es einen ehrlichen Blick von außen. Keinen, der schont. Keinen, der streichelt. Sondern einen, der hilft, wieder klar zu sehen.
Ich bin Sabine Lanius
Ich habe mehr als 1.500 Führungskräfte bei beruflichen Wechseln begleitet. Ich weiß, wie und was Entscheider suchen. Und was nicht.
Und ich weiß, welche kleinen Schräubchen Kandidaten nachjustieren können, um sich nicht in "the Sea of Sameness" unterzugehen.
Mit meinen erfahrenen Kollegen bin ich mit einer Boutique-Beratung erfolgreich aktiv. Wir beraten: Auf Augenhöhe. Pragmatisch. Offen.
Seit über 28 Jahren kenne ich den Executive-Markt aus drei Perspektiven:
Kundenstimmen
Sandrine Ide
From mud, she can show me how to shape a butterfly.
Director Finance
Nintendo of Europe
I wasn’t sure whether the alchemy between coach and coachee would be possible. I knew I’d show my vulnerable spots and bring personal topics – so trust is essential.
Sabine embraces even heavy and messy topics with grace. Her active listening, her cheering tone and serious empathy helped me sort through unsorted thoughts and emotions – and always see light at the end of the tunnel.
What measurable and/or tangible results did I achieve through the coaching?
I left each session with relief and a sense of brighter tomorrows. I started looking forward to them like wellness appointments. Over time, I began to accept my leadership style – working on the strengths and embracing the imperfections. The techniques we developed became part of my management practice.
What did I appreciate most about working together? Was there anything that stood out to me in particular?
If I had to chose only one thing I love in our collaboration (and God knows there are so many!), it would be the grace with which you embrace the heavy and messy subjects I bring to our sessions. You use your active listening to guide me through my unsorted thoughts and emotions. Your cheering tone combined with your serious empathy, help me relativising the issue and seeing the light at the end of the tunnel. I am sure this grace hides a long experience and an intensive focus on the person and the topic. But for me as the coachee, it seems light like a feather, seamless.
With Sabine at my side, I found a wholesome support. I could talk about work – and how it connects to life. I’m becoming a better manager, colleague and person.
Michael Knöppel
Ich habe viel Klarheit gewonnen: Über meine Rolle als Führungskraft, über das, was mich ausmacht – und über die Ursachen‒ und Wirkungsketten im Miteinander.
Director Marketing
Radeberger Gruppe
Ich bin mit einer positiven Anspannung und Neugier gestartet.
Ich habe viel Klarheit gewonnen: Über meine Rolle als Führungskraft, über das, was mich ausmacht, und über die Ursachen‒ und Wirkungsketten im Miteinander. Besonders hilfreich: Die konkreten Fallbeispiele aus dem Alltag, die wir gemeinsam analysiert und gelöst haben – ein echter Gewinn für meine tägliche Führungsarbeit.
Was das Coaching für mich besonders gemacht hat? Sabines Humor, ihre Menschenkenntnis – und ihr Methodenrepertoire, das nicht nur im Bücherregal steht, sondern im Coaching wirklich lebendig wird.
Das Coaching war intensiv. Aber: Es hat sich gelohnt.
Uneingeschränkt empfehlenswert.
Jochen Metzger
Die Zusammenarbeit hat mir geholfen, Konflikte frühzeitig zu erkennen und souveräner zu handeln. Auch mein Stresslevel ist deutlich gesunken.
Managing Director
BorgWarner Turbo Systems Engineering
Ich war anfangs skeptisch, ob ich mich im Coaching wirklich öffnen kann – und ob jemand meine komplexe Doppelrolle überhaupt versteht.
Die Antwort: Ja – und mit beeindruckender Wirkung. Durch das Coaching habe ich gelernt, Konflikte aus neuen Perspektiven zu betrachten und sie oft schon im Ansatz zu vermeiden. Mein Stresslevel ist deutlich gesunken, meine Gespräche sind effizienter geworden, und die Zusammenarbeit mit Kollegen und Peers hat sich spürbar verbessert.
Was mich besonders überzeugt hat: Sabines professionelle Methodik und ihr tiefes Verständnis für zwischenmenschliche Dynamiken. Obwohl ich nicht leicht Vertrauen fasse, hat sie in kürzester Zeit ein Umfeld geschaffen, in dem echte Reflexion möglich war.
Dieses Coaching hat nicht nur meinen eigenen Weg geprägt – heute empfehle ich es gezielt weiter. Die positiven Effekte sprechen für sich.
Ulrich Fassbinder
Ich dachte, das, was ich kann, kann doch jeder – heute weiß ich, was mich wirklich auszeichnet.
Head of Sales Support
Eckes‒Granini Deutschland
Mein Blick auf mich selbst hat sich stark verändert! Sabine hat mich kraftvoll und wirkungsvoll dabei unterstützt, aus meinem Understatement eine echte Klarheit über meine Kompetenzen zu entwickeln.
Heute weiß ich genau, welche Talente ich habe und welches Umfeld ich brauche, um wirklich wirksam zu sein.
Das Coaching war intensiv, kein Bällebad.
Aber die Effekte und Ergebnisse sind es definitiv wert.
Dr. Sascha Erhardt
Sabine unterstützt Dich wie keine andere! Sie geht individuell auf Dich und Deine Bedürfnisse ein und macht aus Dir die „best version of yourself“
Werkleiter BASF
Durch interne Umstrukturierungen hat sich meine berufliche Rolle stark verändert. Von einem Tag auf den anderen hatte ich eine Vielzahl an zusätzlichen, herausfordernden und spannenden Aufgaben, die aber auch einige potentiellen Konfliktfelder mit sich führten.
Durch die Zusammenarbeit habe ich mich selbst noch besser kennengelernt, mich gezielt weiterentwickeln und meinen Führungsstil optimieren. In einem sehr herausfordernden Umfeld konnte ich so besser priorisieren und mich fokussieren.
Mir gefällt es, dass man sich auf Dich absolut verlassen kannst. Du bist der Fels in der Brandung!
Ich habe einen entspannteren Umgang mit Druck und Tools für den Führungsalltag
"Mit Sabine als Coach an meiner Seite habe ich einen echten Sparringspartner gefunden.
Die Methoden aus dem Coaching konnte ich direkt in meinem Führungsalltag anwenden – spürbar und effektiv.
Und auch emotional hat sich etwas verändert: Ich kam oft aufgewühlt in die Sitzung und ging mit dem Gefühl von Klarheit und einem helleren Blick in die Zukunft. Ich bin nicht nur eine bessere Managerin geworden – sondern auch ein besserer Mensch.“
Andreas Leonhardd
Vorstand Marktfolge
Wir müssen lernen, dass wir Dinge nicht alleine lösen müssen. Denn wie beim Spitzensport gilt auch im Topmanagement: Wer dauerhaft Leistung bringen will, braucht den richtigen Coach.
Häufig gestellte Fragen
Executive Coaching ist ein sehr persönlicher Prozess.
Ist das wirklich absulut vertraulich?
Diskretion ist die Basis meiner Arbeit. Unsere Zusammenarbeit findet in einem geschützten Raum statt, der höchsten Vertraulichkeitsstandards unterliegt. Auf Wunsch arbeiten wir mit strikten NDAs, um Ihre Reputation und laufende Mandate zu jedem Zeitpunkt proaktiv abzusichern.
Verstehen Sie die Komplexität auf C-Level-Niveau wirklich?
Ich begleite seit über drei Jahrzehnten strategische Veränderungen im Top-Management. Als Tochter eines Offiziers und Diplomaten bin ich mit den Werten und diskretem Parkett groß geworden. Ich sehe mich als Ihre strategische Verbündete im Schulterschluss, die Ihre Entscheidungen sicher validiert – mit dem Blick für das Wesentliche.
Wie sieht die Zusammenarbeit zeitlich konkret aus?
Mein Sparring ist auf maximale Effizienz und Ihren vollen Terminkalender ausgelegt. Wir arbeiten in punktgenauen, intensiven Sessions – bei Bedarf stehe ich Ihnen für Akutfälle auch kurzfristig als strategische Ad-hoc-Beraterin zur Seite. Expect the Unexpacted.
Was unterscheidet Ihr Sparring von klassischem Coaching?
Klassische Coaches halten sich mit ihrer Meinung oft strikt zurück. Bei mir ist das anders: Ich bin keine stille Zuhörerin und verzichte auf ‚Lächeln und Winken‘ wie bei Queen Mom. Wenn Sie mich fragen, erhalten Sie meine klare Meinung und über drei Jahrzehnte Markt-Expertise. Ich bin Ihre intellektuelle Resonanzfläche, die Ihre Thesen herausfordert und Ihnen die Wahrheit sagt – direkt, auf Augenhöhe und absolut loyal.
Vernetzen Sie sich mit mir
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